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嘉祥:提升农村党组织“三力” 夯实乡村振兴组织基础

信息来源:大众日报     时间:2018/11/4 6:24:00     阅览:60人次
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□吕光社 尹彤 薛海波 邱伟
 
  “粪污处理厂一期已投入使用,将新希望六合的鸭粪转化为有机肥,用于合作社种植蔬菜,不仅省去了化肥钱,售卖有机肥预计每年能为村集体增收10万余元。”9月13日,嘉祥县老僧堂镇韦庄村党支部书记韦平启高兴地介绍。
  这几年,韦庄村在韦平启带动下发展很快,成立银堂蔬菜合作社,带动村民增收;引进新希望六合种养一体化项目;新建经营厂房,用于发展肉兔、獭兔肉食加工和冷藏等。“县里多次组织我们外出培训,还开展‘双向挂职’等活动,开阔了我们的眼界。”韦平启说,现在村民都愿意跟着他干,热情很高。
  据了解,今年以来嘉祥县坚持抓党建促乡村振兴,牢牢抓住提升组织力和带头人队伍建设这个关键,针对一些农村党组织推动发展缺能力、服务群众缺实力、争先进位缺动力的现实问题,实施“三力”提升工程,开展村干部素质能力提升年、村级集体经济发展三年行动和村级大考核大排名等活动,着力提升农村党组织引领发展能力、服务群众实力和干事创业动力,进一步夯实乡村振兴组织基础。
  为提升农村干部素质,嘉祥县采取“走出去”的方式,每年至少组织2次村党支部书记到先进地区学习,并根据村庄基础不同,分类组织精准培训。“县里先后分3批,组织近100名县乡村干部外出观摩学习,13个镇街先后组织1000余人次,到宁阳县、肥城市、邹平县等地参观,学习村级集体经济发展等工作。”嘉祥县委组织部副部长、县直机关工委书记陆信凛介绍,县和镇街两级也举办讲堂171期,100余名村党支部书记先后登台讲课。
  今年5月下旬,在深入开展“大学习、大调研、大改进”工作中,嘉祥县大力实施农村干部素质提升年工程,选派27名农村党支部书记进行双向挂职:薄弱村党支部书记到经济强村挂任党支部副书记,强村党支部书记挂任薄弱村“第一书记”;潜力村党支部书记到嘉祥地域相近、发展较好的先进村挂职学习,担任党支部副书记,通过融入式锻炼,实现组织共建、资源共享、难题共解、发展共促。经过几个月的挂职,提升了村干部工作能力。
  嘉祥县今年启动实施了村级集体经济发展三年行动计划,开展“百企联百村”和军地共建活动,建立“1+15”政策体系,并筹措专项资金1400万元,用于支持集体经济发展。
  “为切实改变一些村庄村班子安于现状、小成则满的状态,进一步激发村‘两委’班子干事创业热情,我们还探索实行了村级大考核大排名,由原来各镇街单独排名变为全县所有行政村统一考核排名,让所有村党支部书记在全县范围亮相排名。”陆信凛说。
  通过实施农村党组织“三力”提升工程,全县农村干部思想境界有了较大提升,引领农村发展的积极性得到了充分调动。今年,全县新流转土地24550亩,对接、实施项目188个,新增加村集体经济收入1441万余元,消除集体经济空壳村51个,减少集体经济薄弱村37个。

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